Categorie: Laatste nieuws

De GPI 23 i.v.m. de ernstige en langdurige ziekten voorziet, dat een personeelslid hetwelk in disponibiliteit valt en daardoor op het wettelijke wachtgeld geplaatst wordt, pas na drie maanden een aanvraag kan indienen om zijn ziekte te laten erkennen als ernstig en langdurig. Iemand die deze erkenning bekomt, krijgt dan een wachtgeld gelijk aan 100% in plaats van het wachtgeld aan 60% van de wedde.

Gelet op het feit dat deze regel voor het openbaar ambt versoepeld werd, waardoor men in het openbaar ambt vanaf de eerste dag disponibiliteit deze aanvraag kan doen, had VSOA Politie de Minister op het vorig onderhandelingscomité gevat om deze regel te transponeren naar het statuut voor de geïntegreerde politie.

Op het onderhandelingscomité van 27 oktober 2009 heeft de overheid te kennen gegeven dat zij kan ingaan op ons voorstel. De nodige KB zijn in aanmaak.

Deze maatregel zal dan ook voor gevolg hebben dat personeelsleden die ernstig en langdurig ziek zijn, reeds vanaf de eerste dag dat zij op disponibiliteit vallen, een aanvraag kunnen indienen voor erkenning van die ziekte. Wanneer die zij die erkenning krijgen zullen zij onmiddellijk een wachtgeld van 100% ontvangen en dus niet meer gedurende drie maand op 60% terugvallen met dan de rompslomp van regularistaties die meestal pas maanden later worden doorgevoerd.

Deze zeer sociale maatregel zal de financiële toestand van hen die getroffen worden door ziekte zeker en vast ten goede komen.

Peter Vanisterbeek
Nationaal Informatiedirecteur

Deze materie werd aangehaald op het OCP 259 van 27/10/09. Niettegenstaande het openbaar ambt deze verhoging bekwam in het kader van hun sectoraal akkoord 2008-2010, wil onze overheid deze niet doorvoeren voor het politiepersoneel wegens “geen” geld.

Het resultaat van deze onderhandelingen kan men dus moeilijk positief noemen. Voor de politie zou er geen geld beschikbaar zijn om deze verhoging door te voeren, daar er een bijkomend budget op federaal vlak van 3.200.000 euro en op lokaal vlak van 7.600.000 euro moet worden gevonden. Het schoentje knelt hier op 2 manieren, federaal en lokaal.

Het VSOA eist niets meer of minder dan de toepassing van de wettelijke teksten opgenomen in de mammoetwet, art XI.III.4, “Onverminderd de bijzondere bepalingen door Ons bepaald voor wat 2°, betreft, genieten de personeelsleden, volgens de bedragen en voorwaarden vastgesteld voor de toekenning ervan aan de personeelsleden van de federale ministeries: 1° de haard- of standplaatstoelage; 2° de kinderbijslag; 3° (K.B. van 29-04-2009, art. 2 – opgeheven); 4° de eindejaarspremie; 4°bis de integratiepremie”. Dit artikel zegt niets meer of minder dat wij het openbaar ambt volgen wat betreft de opgesomde premies en toelagen in dit artikel vermeld.

Bijkomend stelt het VSOA vast dat het politiepersoneel nominatief opgenomen werd betreffende deze verhoging in het sectoraal akkoord 2009 – 2010 voor het openbaar ambt. Dit impliceert dat dat de politie moet kunnen genieten van deze maartegel, zonder verdere onderhandelingen. ” Op het sectoraal akkoord (openbaar ambt) 2007-2008 kwamen de minister van Ambtenarenzaken en de vakbondsorganisaties overeen dat er tijdens de onderhandelingen over het volgende sectoraal akkoord maatregelen genomen zouden worden m.b.t. de eindejaarstoelage « die zullen leiden tot het markeren van fasen naar een volwaardige dertiende maand voor alle categorieën van ambtenaren ». Na de herwaardering van 2008 vertegenwoordigt de eindejaarstoelage het volgend percentage van een volwaardige dertiende maand. Akkoord: De eindejaarstoelage van elk federaal personeelslid met 7% van zijn brutomaandloon verhogen met de volgende 2 correcties:
• De verhoging wordt op €150 gebracht als het resultaat van de berekening geïndexeerd lager ligt dan dit bedrag;
• De verhoging wordt tot €300 beperkt als het resultaat van de berekening geïndexeerd hoger ligt dan dit bedrag.
Deze bedragen zullen vanaf 2010 geïndexeerd worden.”

Daar de overheid niet wil niet ingaan op de vraag van de vakorganisaties, hebben deze als antwoord in gemeenschappelijk vakbondsfront een stakingsaanzegging ingediend. Laat het echter duidelijk zijn, gezien de economische toestand van het land en de houding van onze overheid, zullen we waarschijnlijk onze rechten moeten afdwingen, laat staan deze gaan opeisen op straat…….!!!!

Het gemeenschappelijk vakbondsfront bij de lokale en federale politiediensten dient een stakingsaanzegging in omdat de budgetten voor een verhoging van de eindejaarspremie uitblijven.

De stakingsaanzegging geldt voor de periode van 18 november tot 15 januari 2010, delen de vakbonden dinsdag mee. De vakbonden – ACOD/LRB, NSPV, VSOA en ACV-OD – stelden tijdens de onderhandelingen met minister van Binnenlandse Zaken Annemie Turtelboom vast dat ze geen budgetten heeft om de verhoging van de eindejaarstoelage op dezelfde hoogte te brengen als deze die werd toegekend aan het openbaar ambt en zoals die voorzien was in het statuut van de agenten.

Zodra Turtelboom formeel akkoord gaat met de verhoging van de budgetten wordt de stakingsaanzegging ingetrokken.

Het VSOA-Politie eist van de overheid gepaste maatregelen als antwoord op het aanhoudende geweld tegen politiemensen !
(brief aan de Minister van Binnenlandse Zaken)
———-
Zaventem, 19/10/09

M. Annemie TURTELBOOM
Minister van Binnenlandse Zaken
Wetstraat, 2
1000-BRUSSEL

Mevrouw de Minister,

Betreft: Geweld tegen Politiemensen !!!