Categories
Laatste nieuws

VSOA Politie dient voorstel in bij Minister Jambon om agenten van politie beter te bewapenen, alsook de mogelijkheid tot sociale promotie uit te breiden

politie


Zaventem, 22 februari 2015

Reeds geruime tijd woedt de discussie omtrent het al dan niet uitrusten van de agenten van politie met een betere bewapening. Men kan zich de vraag stellen of het in de huidige tijden nog verantwoord is om deze categorie van de geïntegreerde politie zonder de nodige bewapening het terrein op te sturen. Vandaag de dag is het takenpakket van de agenten van politie aanzienlijk uitgebreid en potentiële daders maken, omwille van dezelfde uniformen, geen onderscheid tussen categorieën bij de politie.

Onze vraag m.b.t. de agenten van politie is tweeledig: de problematiek met betrekking tot de bewapening en de mogelijkheid tot doorstroming via sociale promotie. Voor alle duidelijkheid : gezien de agenten hun carrière gestart zijn onder bepaalde voorwaarden vragen wij ook deze te respecteren voor zij die geen vragende partij zijn.

De huidige terreurdreiging heeft de vraag van de agenten van politie om uitgerust te worden met dezelfde bewapening als de basiskaders nog versterkt. Uit een bevraging georganiseerd door het VSOA Politie blijkt uit de meer dan 700 antwoorden dat 91 % vragende partij is om opgeleid en uitgerust te worden met een vuurwapen. Als vakbond ondersteunen wij deze behoefte naar een betere bewapening en vragen we om dit dossier met prioriteit te behandelen in het belang van de veiligheid van onze politiemensen.

Wij zijn er ons van bewust dat dit niet kan zonder er de nodige voorwaarden aan te koppelen. Wij stellen het volgende voor:
– op basis van vrijwilligheid; mits het volgen van de nodige opleiding onder het toezicht van een politieschool;

– mits het slagen van deze cursus waarbij de eindtermen bepaald zijn in het erkenningsdossier;

– mits het volgen en voldoen aan de nodige trainingen geweldbeheersing.

Veel van deze collega’s hebben de bedoeling om door te kunnen stromen naar het basiskader. Echter, diegenen die uiteindelijk kunnen doorstromen zijn eerder beperkt, ondanks dat er vele slagen voor de niveauproef en de cognitieve proeven.

Gezien de overheid zelf het aantal rekruteringen naar beneden schroeft, in 2015 wordt er zelfs geen enkele agent aangeworven, en daarmee het kader afbouwt, stellen we voor om de mogelijkheid tot sociale promotie voor de agenten uit te breiden. Deze voorgestelde sociale promotie zou niet enkel kunnen zorgen voor een extra motivatie van de betrokkenen maar zou tevens een gedeeltelijke oplossing kunnen bieden aan het algemeen capaciteitsprobleem van de geïntegreerde politie.

VSOA Politie heeft daarom een voorstel ingediend bij de Minister van Binnenlandse Zaken om agenten van politie beter te bewapenen alsook de mogelijkheid tot sociale promotie uit te breiden.

Vincent GILLES Vincent HOUSSIN
Nationaal Voorzitter Nationaal ondervoorzitter

Categories
Laatste nieuws Pensioendossier

Dossier « politie pensioenen » en de verklaring van ACOD = het gemeenschappelijk front is niet dood ! Maar…trap niet in de verdeel en heers val.

betoging


Zaventem, 15 februari 2015

Het VSOA Politie verneemt via een Belga persbericht dat het ACOD het gemeenschappelijk front heeft verlaten en dat daardoor het gemeenschappelijk front gesloopt zou zijn.

Eerst en vooral moet u weten dat wij een tiental dagen geleden (dus voor de beslissing van ACOD) een vergadering hebben gehad met het gemeenschappelijk front. Tijdens deze vergadering werd in volledige transparantie de inhoud van deze eerder povere bilaterale (één vakorganisatie en overheid – zie verder) vergaderingen naar voor gebracht. Tevens hebben we laten weten dat deze praktijk ons ook niet aanstaat, maar iedereen zat op dezelfde lijn om verder samen te strijden voor één gezamenlijke eis. De houding van ACOD is daarom niet echt elegant maar ook niet echt intelligent. Laten we hopen dat de Franstalige vleugel van ACOD niet in deze val zal trappen.

Want stellen dat het gemeenschappelijk front gesloopt is omwille van de beslissing van het ACOD is een onjuiste conclusie. Wat is een gemeenschappelijk front ? Het is een verzameling van organisaties welke hetzelfde eisen en zich tijdelijk verenigen om gezamenlijke acties te organiseren. In dit concreet dossier “verlaat” het ACOD het gemeenschappelijk front… Maar blijft nog steeds de gezamenlijke eis verdedigen (waar wij zelfs niet aan twijfelen). Dus is er wel degelijk een gemeenschappelijk front.

Wat nog belangrijker is : bij het nemen van deze beslissing (zonder de andere partners daarvan in kennis te stellen) trappen ze in de val van het “verdeel en heers” principe. Wat was de bedoeling van deze povere bilaterale vergaderingen die exclusief voor twee organisaties werden georganiseerd ? In ieder geval dient deze doelstelling de belangen van de overheid.

Tot slot, met betrekking tot deze povere vergaderingen : de overheid start op basis van het regeerakkoord (pagina 35) welke wij totaal afwijzen. Daarom lijkt het alsof men mee stapt in de processie van Echternach waarbij de overheid telkens op een bijna ziekelijke manier terugkeert naar hun oorspronkelijke teksten uit het regeerakkoord. Het enige wat we onthouden is dat de overheid nu al zijn moed aan het samenrapen is om uiteindelijk naar de onderhandelingstafel te komen met nieuwe teksten.

Dus nog even geduld, want eindelijk gaan we weten hoe de politie geacht wordt door de politiek.

Conclusie : VSOA Politie herhaalt zijn wens om te kunnen werken in gemeenschappelijk front met slechts één eis dewelke wij reeds gedurende acht maand met hand en tand hebben verdedigd :

Herstel van de verworven rechten, een ad-hoc oplossing voor de officieren, en een en-regime pensioenstelsel voor de toekomstige politieambtenaren van maximum 58 jaar.

ER IS VOOR ONS GEEN ANDERE OPLOSSING MOGELIJK.

Vincent GILLES Vincent HOUSSIN
Nationaal Voorzitter Nationaal ondervoorzitter

Categories
Laatste nieuws

Stakingsaanzegging voor het geheel van de geïntegreerde politie (update)

Zaventem, 10 februari 2010

FLASH
De stakingsaanzegging voor de 6 zones van Brussel werd ingetrokken door het gemeenschappelijk front. Rekening houdend met de weinig concrete beslissingen zijn de specifieke problemen van Brussel voor een groot deel gelijk voor het geheel van de geïntegreerde politie. Om deze reden heeft het gemeenschappelijk vakbondsfront beslist om een nieuwe nationale stakingsaanzegging in te dienen voor het geheel van de geïntegreerde politie (lokaal en federaal)

Het verslag van de onderhandelingen zal morgen gepubliceerd worden op de website VSOA-Politie.

Hierna het document dat de nieuwe stakingsaanzegging weergeeft en die ook gaat over het punt 3 van het OCP betreffende de voorstellen van de overheid inzake het sectoraal akkoord 2009-2010.


Aan Mevrouw Annemie TURTELBOOM
Minister van Binnenlandse zaken
Rue de la loi, 2
1000 BRUXELLES Brussel, 10 februari 2010

M.de Minister, M. Burgemeester, M.Voorzitter van het Politie CollegeIn toepassing van artikel 126 van de wet van 7 december 1998 en het koninklijk besluit van 23 december 1998 houdende uitvoering van deze wet, hebben wij de eer u mee te delen dat de personeelsleden van de geïntegreerde en op twee niveaus gestructureerde politie, aangesloten bij de representatieve vakorganisaties, van plan zijn hun stakingsrecht uit te oefenen overeenkomstig de bepalingen van de wet en het besluit, hierboven vermeld.

Deze beslissing is ingegeven door de ernstige “veiligheids” problemen, die momenteel rijzen en waarover openbaar een debat gevoerd wordt. Na analyse blijkt echter dat deze stakingsaanzegging in feite wordt gemotiveerd door een dieperliggende malaise die bij al het politiepersoneel van het land leeft.

De hoofdmotieven zijn:
– Het gebrek aan financiële middelen, personeel en uitrusting, zowel op federaal als op zonaal niveau.
– De kwaliteit van de basisopleiding en voortgezette opleidingen, die te wensen overlaat.
– De weigering van de overheden om zich te buigen over de eisen, die de vakbonden op de onderhandelingstafel hebben gelegd.
– Het feit dat het wijkwerk niet wordt gewaardeerd, hoewel het de hoeksteen is van de buurtwerkwerking is.

Volgens ons brengen deze fundamentele problemen de kwaliteit van de openbare dienstverlening in het gedrang, en het kwaliteitswerk die de politiemensen nauw aan het hart ligt en absoluut aan de bevolking willen brengen evenals de arbeidsvoorwaarden en dus ook de veiligheid van het personeel.
Het gemeenschappelijk vakbondsfront is zich bewust van het feit dat niet alle problemen onverwijld kunnen worden opgelost. Toch eist het dat bij de politiewerking betrokken machtsniveau onmiddellijk een krachtig signaal geeft.

Op het niveau van de federale regering:
– Verwachten wij dat wordt afgezien van beslissing om de aanwervingen bij de federale politie met 600 mensen per jaar in te krimpen
– Dat de leden van de GIS van de DAR onmiddellijk worden ingezet om de collega’s in de moeilijke wijken te ondersteunen
– Dat het college van procureurs – generaal bijeenkomt om de behandeling van de klachten wegens geweldplegingen t.a.v. politiemensen te coördineren en dit in heel het land
– Dat de gerechtvaardigde eisen van personeel ernstig worden bekeken en opbouwende onderhandelingen over de eisenbundels worden gestart.

Op het niveau van de zones:
– Behoud van de budgetten die aan de politie worden besteed;
– Naleving van de voorziene aanwervingen en vooral ingevolge de pensioneringen
– Naleving van alle veiligheidsnormen, vooral inzake beschermingsuitrusting
– Organisatie van de patrouilles rekening houdend met de terreinervaring van de mensen.

Vervolgens dient men zich ernstig te buigen over de problemen, die verband houden met de opleiding en het wijkwerk. Dit werk moet absoluut worden gewaardeerd en zo het stadium van de politieke mooipraterij overstijgen. Ook willen we eraan herinneren dat al het personeel, zowel operationeel als Calog, respect verdient en dat we er nauwlettend zullen op toezien dat noch de ene, noch de andere personeelscategorie het slachtoffer wordt van ongelukkige politieke keuzes. Hierop zou onmiddellijk een syndicale reactie komen.

De staking kan verschillende vormen aannemen en zal op verschillende plaatsen worden georganiseerd en zal kunnen starten vanaf 1 maart om 0.00U en lopen tot 30 oktober 2010.
We willen met klem benadrukken dat we bereid blijven om met (alle) overheden ernstige en opbouwende onderhandelingen over deze dossiers te voeren en dat onze acties de veiligheid van onze medeburgers uiteraard niet in het gedrang zullen brengen.
Met de meeste hoogachting,

Philippe Van Hamme Liliane Lemauvais Jan Adam Alain Ysebaert

Categories
Laatste nieuws Pensioendossier

Pensioenen : VSOA Politie stuurt aangetekende brief aan de Minister

art2


Zaventem, 9 februari 2015

Gelet het uitblijven van concrete informatie in het dossier “Pensioenen” werd een aangetekende brief verstuurd aan de Minister van Binnenlandse Zaken met volgende inhoud:

Mijnheer de Minister,

Inzake het dossier pensioenen is er na 20 november, dag waar er voor het gemeenschappelijk front een onaanvaardbaar voorstel op tafel kwam, enkel op 24 december een technisch bilaterale vergadering geweest.

U hebt midden januari duidelijk aan de pers laten weten dat er een officieel voorstel zou komen voor het einde van de maand januari.

We zijn nu 2 februari en…er is nog altijd niets.

Wij willen u graag meedelen dat – zelfs met de huidige crisis en de daaraan verbonden dreigingen – de personeelsleden van de politie een deftige oplossing willen voor hun pensioenen en dit rekening houdende met het gevaarlijk beroep.

U dient er zich bewust van te zijn dat wanneer u voor dit dossier niet binnen afzienbare tijd naar de onderhandelingstafel komt, de vakbonden – ondanks de huidige dreigingen – niet anders kunnen dan grootschalige acties te organiseren.

Gelieve te aanvaarden, Mijnheer de Minister, onze blijken van welgemeende hoogachting.

Vincent GILLES Vincent HOUSSIN
Nationaal Voorzitter Nationaal ondervoorzitter